Artículo
INNÓVATE y defiende tu empleo.
(Setiembre/2004)



El mundo moderno no ofrece espacio para quién no agrega valor,
no justifica tu puesto con resultados para la empresa en que trabaja.
El banco eletrónico vino terminar con el empleo del cajero del banco.
La Internet dejó sin función el vendedor ¨saca pedido¨.
El líder tomó el lugar del jefe. ¿Sabes lo por quê ? Porque el jefe, muchas veces, es alguien que está allá sólo para mandar y que nada acrescenta al trabajo. El jefe representa costo, mientras el líder enseña, entrena y motiva el equipo a superarse.
El petroleo de la era pos industrial es la creatividad, el talento humano. Las profesiones que no exigen el uso del cerebro tienden a terminar.! Si tú te acomodastes o si tú te burocratizastes, cuidado ! Tu estás cada vez más dispensable.
Olvídate de todo o pasado de buenos servicios prestados a tu empresa. Cada nuevo día es un recomienzo. Repiensa tu día a día y sal de tu rutina mental a partir de ahora. Usa la creatividad para mantener tu propio empleo. Para empezar, piensa de que forma tú puedes mejorar aquello que tú haces hoy. Observa detalladamente dentro y fuera de tu empresa. Sugira innovaciones que traigan beneficios para tu empresa, para tus clientes.
Quédate alerta para lo que está pasando. Mira adelante. Identifica las tendencias. La observación es el primer paso para los cambios. Mira lo que los otros sólo ven y piensa una cosa diferente. Utiliza tu creatividad para reducir costos en tu departamento. Cuestíonate ¨?de que otra forma yo puedo hacer lo mismo más economicamente ? ¨ Piensa diferente para mejorar un producto o servicio. Cria nuevos usos para un producto. Presenta una idea para simplificar un sistema o un proceso, sea en el sector administrativo o de producción.
Presenta ideas para un nuevo producto. Analisa como superar tu concurrente y hagas sugestiones. Tengas una idea para mejorar la distribuición, busca formas para capacitar mejor tu equipo. Siéntete parte de una solución y no de un problema. Solamente ser abierto a la inovación no es suficiente, es necesario ser pro-activo, buscar nuevas alternativas, otras ideas y formas de hacer las cosas.
No te olvides de que lo que funcionaba hace dos años, probablemente, no funcionará mañana. Por lo tanto, quedarte quejándote de lo por qué de las cosas no son tan faciles como en el pasado no garantiza tu estabilidade en el empleo.
Reevalúate. ?Tú estás actualizado con las novedades en tu area? ?Lo que tú has leído? ?Tú has asistido a algunos seminarios, palestras, conferencias? ¿Cuándo tú hicistes lo último curso?
Finalizando, hagas un ejercicio contigo mismo. Imagínate como el Presidente de tu empresa y escriba cinco razones que justifiquen tu permanencia en el empleo. Si tú no consigues relacionar por lo menos cinco, relee este artículo y reve tu desempeño.